工作經(jīng)驗(yàn)仍然招聘企業(yè)最看重的硬性指標(biāo)

在3月8日的招聘會(huì)上，許多招聘企業(yè)只在招聘信息中提及招聘職位，而待遇卻完全沒有提及。記者粗略的看了一下薪資水平，工資多在三千元左右，一般不超過五千元。有些企業(yè)只給2500元作為最低工資。除了個(gè)別崗位每月幾萬元的工資外，招聘會(huì)上的整體工資情況比較低。然而，不管工資多少，最受歡迎的求職者都是那些有工作經(jīng)驗(yàn)的人。

青島科技大學(xué)青島學(xué)院現(xiàn)招聘專任教師。與一般要求博士學(xué)位的普通高校相比，青島學(xué)院的學(xué)術(shù)門檻要低得多，碩士甚至本科學(xué)位都可以。雖然候選人的學(xué)術(shù)要求不高，但對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)的要求卻很嚴(yán)格。碩士以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);本科以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱或5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，主修結(jié)構(gòu)工程、電力系統(tǒng)自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、建筑學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等“硬專業(yè)”。

江雯雯,一個(gè)現(xiàn)場招聘人員告訴記者,多年前,學(xué)院的應(yīng)屆畢業(yè)生招聘計(jì)劃已經(jīng)通過校園招聘會(huì)和外部招聘基本完成,剩下的計(jì)劃沒有完成，很多優(yōu)秀的畢業(yè)生也可以補(bǔ)充,未來的招聘會(huì)是招聘經(jīng)驗(yàn)豐富的老師,他們能帶給學(xué)生知識(shí)不能從書本上學(xué)習(xí)，只有通過實(shí)際工作獲取更多的實(shí)踐能力。

根據(jù)招聘會(huì)的現(xiàn)場面試，大部分候選人都是應(yīng)屆畢業(yè)生，但是應(yīng)屆畢業(yè)生的職位并不多。很多技術(shù)含量高的職位都需要工作經(jīng)驗(yàn)，其中很多都是銷售崗位。

一些大型企業(yè)，對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘，很多都是在春節(jié)前就差不多招聘完了，而剩下的名額是有限的。然而，一些公司表示，他們將繼續(xù)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。